Le braille: Combler le fossé de l'accessibilité numérique
La Journée mondiale du braille est célébrée le 4 janvier, en l'honneur de l'anniversaire de Louis Braille, l'inventeur du système d'écriture braille. Le braille est un système d'écriture tactile qui permet aux utilisateurs malvoyants de lire et d'écrire au moyen de caractères qu'ils palpent du bout des doigts.
Selon l'Institut national canadien pour les aveugles (INCA), on estime que 1,5 million de personnes au Canada s'identifient comme ayant une déficience visuelle et que 5,59 millions d'autres risquent d'en développer une. Ces chiffres soulignent l'importance de combler le fossé en matière d'accessibilité, en particulier dans notre monde de plus en plus numérique. Les technologies d'adaptation permettent de convertir le texte numérique en braille, ce qui permet aux utilisateurs de pleinement prendre part à tous les aspects du quotidien, notamment en matière d'éducation, d'emploi et de participation à la vie sociale.
Participez à l'événement bilingue « Le braille: Points tangibles de connaissance et de progrès lien interne » du 28 janvier 2025, qui sera animé par Vangelis Nikias et Erik Burggraaf. Ils exploreront l'histoire, l'importance culturelle et les dernières avancées technologiques du braille, et mettront en lumière la manière dont les innovations améliorent l'accessibilité.
La création d'un avenir plus inclusif à ESDC
La Loi canadienne sur l'accessibilité exige que le contenu et les services numériques soient conçus dans un souci d'accessibilité pour tous les utilisateurs, ce qui prépare le terrain pour un avenir plus inclusif. Dans ce contexte, le braille (ainsi que les outils numériques, tels que les afficheurs braille, les lecteurs d'écran et autres technologies d'assistance) permet aux employés et aux clients qui ont une déficience visuelle de prendre part de manière indépendante au contenu numérique, de participer pleinement en milieu de travail et d'accéder aux services au sein d'Emploi et Développement social Canada (EDSC).
À EDSC, nous ne nous contentons pas de prendre des mesures d'adaptation en faveur des personnes handicapées; nous favorisons l'émergence d'une main-d'œuvre qui accorde une grande importance à la diversité, à l'équité et à l'inclusivité.
Vous trouverez ci-dessous des informations sur la manière dont le braille fait la différence à EDSC.
- Soutenir les services à la clientèle : Grâce à la mise à disposition de documents en braille, EDSC veille à ce que tous les clients puissent accéder aux informations relatives aux programmes, aux services et aux prestations.
- Promouvoir une culture de l'inclusion : Qu'il s'agisse de la signalisation dans les espaces physiques ou du matériel imprimé, l'intégration du braille dans l'infrastructure d'EDSC consolide une culture d'inclusion.
- Améliorer l'accessibilité numérique : L'engagement d'EDSC en faveur de l'accessibilité s'étend au contenu numérique. Le Ministère œuvre en faveur d'un environnement dans lequel les utilisateurs de braille peuvent naviguer dans les espaces numériques tout aussi efficacement que les autres utilisateurs.
- Permettre la mise en place de mesures d'adaptation en milieu de travail : Avec le soutien d'équipes telles que le Bureau de l'accessibilité des technologies de l'information (BATI), ESDC veille à ce que le braille et d'autres technologies d'assistance fassent partie des mesures d'adaptation en milieu de travail à la disposition des employés.
Le mandat du BATI est de mettre à disposition des technologies adaptées et des solutions novatrices qui permettent aux employés de s'épanouir sur leur lieu de travail, d'exceller dans leurs projets, de progresser dans leur carrière et de faire valoir leurs compétences avec plus d'aisance. Si vous ou vos employés avez une déficience visuelle et souhaitez obtenir de l'aide pour être en mesure d'effectuer des tâches de manière plus efficace, veuillez soumettre une demande par l'intermédiaire de l'Outil de gestion des demandes. Si vous ne savez pas quelle technologie correspond le mieux à vos besoins, sélectionnez « évaluations des besoins de client » ou demandez-nous directement des conseils d'experts à l'adresse courriel suivante : EDSC.TI-IT.A11Y.ESDC@hrsdc-rhdcc.gc.ca.
Le gouvernement du Canada travaille activement à la mise en place d'un Canada sans obstacles
En tant qu'employés d'EDSC, un simple changement de votre part peut avoir une incidence significative sur la réduction des obstacles.
- Utilisez des vérificateurs d'accessibilité intégrés afin de garantir l'accessibilité de tous vos contenus numériques.
- Approfondissez vos connaissances sur les exigences en matière d'accessibilité par la réalisation du programme de formation sur l'accessibilité et la participation aux cours « Accessibilité - Introduction à l'accessibilité numérique » et « Accessibilité – Créer du contenu accessible avec Microsoft 365 » offerts sur Saba.
- Si vous êtes un développeur Web, suivez les Règles pour l'accessibilité des contenus Web 2.0 [en anglais seulement] et donnez la priorité aux fonctionnalités d'accessibilité dans votre processus de conception.
- Bureau de l'accessibilité des TI